Выбрать страницу

Дамалион Объединенные Арабские Эмираты (ОАЭ) отделение

Ведение бизнеса в Объединенных Арабских Эмиратах (ОАЭ)

Расположенные на Аравийском полуострове на Ближнем Востоке, Объединенные Арабские Эмираты (ОАЭ) – это высокоразвитая страна с диверсифицированной экономикой, известная своей стабильной политической и экономической обстановкой.

В ОАЭ сложилась весьма благоприятная деловая среда, поддерживаемая политикой правительства, направленной на развитие бизнеса, а также прозрачной и эффективной правовой системой.

Экономика страны в основном развивается за счет нефтегазовой промышленности, однако в последние годы произошел значительный сдвиг в сторону диверсификации.

Нормативно-правовая база страны также благоприятствует ведению бизнеса, и ОАЭ занимают высокие места в рейтинге Всемирного банка по индексу легкости ведения бизнеса.

В целом, ОАЭ являются весьма привлекательным направлением для инвесторов и бизнеса. Благодаря благоприятной бизнес-среде, налоговым льготам и разнообразной экономике, ОАЭ предлагают предприятиям многочисленные возможности для роста и расширения.

Основные преимущества ведения бизнеса в ОАЭ

  • ОАЭ политически стабильны и имеют сильную правовую систему, которая обеспечивает безопасные условия для работы бизнеса.
  • В ОАЭ создана благоприятная для бизнеса среда с низкими налоговыми ставками, упрощенными процедурами регистрации бизнеса и минимальной бюрократической волокитой.
  • В ОАЭ работает высококвалифицированная и образованная рабочая сила, состоящая из местных и иностранных талантов.
  • В ОАЭ есть несколько свободных зон, которые предлагают ряд преимуществ для бизнеса, включая 100% иностранную собственность, освобождение от налогов и упрощенные процедуры регистрации бизнеса.
  • В ОАЭ нет подоходного налога с физических лиц, корпоративного налога и налога на добавленную стоимость (НДС), что делает ОАЭ привлекательным местом для инвесторов, желающих снизить налоговое бремя.
  • ОАЭ обладают инфраструктурой мирового класса, включая современные аэропорты, морские порты и транспортные сети, что облегчает ведение бизнеса и доступ к рынкам региона.
  • Правительство ОАЭ предлагает ряд инвестиционных стимулов, включая налоговые льготы, субсидии и другие финансовые стимулы для привлечения иностранных инвестиций.
  • ОАЭ также активно применяют государственно-частное партнерство (ГЧП) для развития инфраструктурных проектов в стране, таких как аэропорты, порты и дороги, предоставляя инвесторам возможность участия в этих проектах.
ПРАВОВАЯ СИСТЕМА

Правовая система ОАЭ представляет собой сочетание гражданского права и законов шариата. ОАЭ имеют надежную правовую базу, и их правовая система считается одной из самых стабильных в регионе. Правовая система состоит из нескольких компонентов, включая федеральные суды, суды Шариата и суды Дубайского международного финансового центра (DIFC).

ОАЭ также создали свободные зоны, которые регулируются их законами и правилами. Эти свободные зоны предоставляют налоговые льготы и разрешают 100-процентное иностранное владение.

Иностранные инвестиции

ОАЭ приветствуют прямые иностранные инвестиции и предприняли ряд шагов для привлечения и облегчения иностранных инвестиций в страну. Правительство ОАЭ приняло ряд мер по стимулированию иностранных инвестиций, включая благоприятную деловую среду, инвестиционные стимулы, свободные зоны, государственно-частное партнерство (ГЧП) и закон о ПИИ.

Иностранная организация может установить свое присутствие в ОАЭ путем открытия филиала или создания корпорации, однако некоторые отрасли, такие как банковское дело, страхование и инвестиции, подлежат регулированию.

В целом, ОАЭ зарекомендовали себя как ведущее направление для иностранных инвестиций, привлекая инвестиции из широкого спектра секторов.

Коммерческие организации в ОАЭ

 

Объединенные Арабские Эмираты (ОАЭ) предлагают различные структуры компаний, которые разработаны для удовлетворения потребностей предприятий всех размеров и типов. Каждая структура компании в ОАЭ имеет свои уникальные особенности и преимущества.

Ниже перечислены наиболее популярные типы форм компаний, доступные в ОАЭ:

Единоличное владение

Индивидуальное предпринимательство – это компания, которой владеет и управляет один человек.

Характеристики

  • Это самая простая форма структуры компании в ОАЭ
  • Она принадлежит и управляется одним человеком
  • Для этого требуется местный сервисный агент
  • Ответственность владельца неограниченна

Общество с ограниченной ответственностью (ООО)

Это популярная в ОАЭ форма структуры компании, при которой ответственность акционеров ограничена суммой капитала, вложенного ими в компанию.

Характеристики

  • Для этого необходимо наличие как минимум двух акционеров
  • Он позволяет 100% иностранную собственность
  • Ответственность акционеров ограничена суммой вложенного ими капитала
  • Имеет гибкую структуру управления
  • Она может вести коммерческую деятельность на территории ОАЭ

Партнерство

Это структура компании, в которой два или более лиц разделяют обязанности по владению и управлению.

Характеристики

  • В ОАЭ существует два типа партнерств: полное партнерство и партнерство с ограниченной ответственностью.
  • Два или более физических лица разделяют ответственность за владение и управление
  • Полное товарищество: все партнеры несут равную ответственность
  • Партнерство с ограниченной ответственностью: один или несколько партнеров имеют ограниченную ответственность
  • Требуется местный сервисный агент

Публичное акционерное общество (ПАО)

ПАО – это структура компании, которой разрешено выпускать открытые акции.

Характеристики

  • Для этого требуется минимум 10 учредителей
  • Он позволяет проводить публичные размещения акций
  • Совет директоров управляет компанией

Компания свободной зоны

Компания свободной зоны создается в одной из многочисленных свободных зон ОАЭ.

Характеристики

  • Эти свободные зоны предлагают 100% иностранную собственность
  • Он предлагает налоговые льготы и другие стимулы для поощрения иностранных инвестиций
  • Отсутствие требования о наличии местного спонсора или сервисного агента
  • простой процесс регистрации
  • Она может вести коммерческую деятельность на территории свободной зоны и за пределами ОАЭ

Филиал

Филиал – это расширение иностранной компании в ОАЭ.

Характеристики

  • Это расширение иностранной компании в ОАЭ.
  • Для этого требуется местный спонсор или сервисный агент
  • На него распространяются правила Министерства экономики и торговли ОАЭ.
  • Он позволяет 100% иностранную собственность
  • Она может вести коммерческую деятельность на территории ОАЭ

Представительство

Представительство похоже на филиал, но ему не разрешается вести коммерческую деятельность в ОАЭ.

Характеристики

  • Его целью является оказание поддержки материнской компании.
  • Для этого требуется местный спонсор или сервисный агент

При планировании создания компании в ОАЭ рекомендуется обратиться за профессиональной консультацией перед выбором структуры компании. Свяжитесь с экспертом Damalion прямо сейчас, и мы поможем вам.

БАНКИНГ

Банковское дело в ОАЭ является важной частью экономики, с надежной банковской системой, которая предлагает широкий спектр услуг частным лицам и корпорациям.

Банки ОАЭ имеют высокие кредитные рейтинги, отражающие силу и стабильность банковского сектора. Суверенный кредитный рейтинг страны также высок, что означает стабильную и сильную экономику.

Некоторые важные аспекты банковского дела в ОАЭ включают:

Центральный банк

Центральный банк Объединенных Арабских Эмиратов (ОАЭ) является регулирующим органом, который управляет банковской отраслью в стране. Он отвечает за определение денежно-кредитной политики, обеспечение финансовой стабильности и регулирование деятельности банков и других финансовых учреждений.

Банковские услуги

В ОАЭ работает несколько местных и международных банков, которые предлагают широкий спектр банковских услуг, включая текущие и сберегательные счета, кредитные карты, кредиты, ипотеку и услуги по управлению состоянием.

Исламский банкинг

Исламский банкинг также является популярным вариантом в ОАЭ: несколько банков предлагают финансовые продукты и услуги, соответствующие нормам шариата. Исламский банкинг следует принципам исламского права и запрещает операции, основанные на процентах.

Открытие банковского счета в ОАЭ

В зависимости от ваших требований, вы можете открыть личный или бизнес банковский счет в ОАЭ.

Чтобы открыть корпоративный банковский счет в Дубае, необходимо создать компанию. Личный счет может быть открыт на личное имя физического лица.

Для открытия личного счета необходимо иметь визу резидента и эмиратское удостоверение личности – это основные документы, необходимые для начала этого процесса.

Для открытия бизнес-счета в ОАЭ необходимыми документами являются, в частности, действующая торговая лицензия, сертификаты акций, меморандум компании, свидетельство о регистрации, устав и подписи акционеров.

В зависимости от банка могут потребоваться дополнительные документы.

Нерезиденты также могут открывать банковские счета, но требования к ним могут отличаться.

Банковское дело в ОАЭ – это безопасный и удобный вариант для частных лиц и предприятий, с широким спектром услуг и вариантов на выбор.

ИММИГРАЦИЯ

Благодаря безналоговому статусу, высокому качеству жизни, отличным возможностям для развития бизнеса, а также экономической и политической стабильности. Объединенные Арабские Эмираты – одна из самых привлекательных стран в мире для проживания. Чтобы получить вид на жительство в ОАЭ, иностранные граждане должны подать заявление на получение резидентской визы.

Виза на проживание в ОАЭ

Резидентская виза ОАЭ – это разрешение, которое позволяет иностранному гражданину проживать в ОАЭ в течение длительного периода времени.

Существует несколько типов виз на проживание в ОАЭ, к которым относятся:

  • Виза по трудоустройству: одним из наиболее распространенных способов получения вида на жительство в ОАЭ является трудоустройство. Лица, получившие предложение о работе от компании в ОАЭ, могут обратиться за трудовой визой, которая позволит им проживать и работать в стране. Трудовая виза обычно выдается на срок два-три года и может быть продлена.
  • Виза инвестора: лица, инвестирующие значительную сумму денег в компании ОАЭ или недвижимость, могут подать заявление на получение визы инвестора. Сумма, необходимая для получения визы инвестора, варьируется в зависимости от эмирата.
  • Виза на недвижимость: лица, владеющие недвижимостью в ОАЭ, могут обратиться за визой на недвижимость, которая позволит им проживать в стране. Стоимость недвижимости должна составлять не менее 1 миллиона дирхамов, а срок действия визы обычно составляет три года.
  • Семейная виза: лица, у которых есть член семьи, являющийся резидентом или гражданином ОАЭ, могут подать заявление на получение семейной визы, которая позволит им проживать в стране. Член семьи, являющийся резидентом или гражданином, должен выступать в качестве спонсора заявителя на визу.
  • Пенсионная виза: ОАЭ предлагают пенсионную визу для лиц старше 55 лет и отвечающих определенным финансовым критериям. Для получения визы необходимо, чтобы заявитель имел ежемесячный доход не менее 20 000 дирхамов или сбережения в размере не менее 1 миллиона дирхамов.

Процесс получения вида на жительство в ОАЭ может быть сложным и длительным, поэтому рекомендуется обратиться за помощью к профессионалу, который поможет сориентироваться в этом процессе. Свяжитесь с экспертом Damalion прямо сейчас и позвольте нам помочь.

НАЛОГОВЫЙ РЕЖИМ

В ОАЭ действует уникальный налоговый режим, который отличается от большинства других стран и разработан с целью благоприятного ведения бизнеса и привлечения иностранных инвестиций.

В ОАЭ нет федерального подоходного налога или корпоративного налога. Однако некоторые эмираты могут вводить специальные налоги на определенные виды бизнеса, например, в Дубае действует “налог на туристические дирхамы” на проживание в отелях. Кроме того, некоторые нефтегазовые компании и иностранные банки, работающие в ОАЭ, могут облагаться корпоративным налогом.

Отсутствие подоходного и корпоративного налога в сочетании с введением НДС и акцизного налога означает, что государство может получать доходы, сохраняя при этом конкурентную и привлекательную бизнес-среду.

Основные виды налогов в ОАЭ

Налог на добавленную стоимость (НДС)

Это относится к большинству товаров и услуг, включая продукты питания и напитки, электронику, одежду и развлечения. Некоторые товары и услуги освобождены от НДС, например, здравоохранение, образование и жилая недвижимость. Текущая ставка НДС составляет 5%.

Акцизный налог

Это налог на определенные товары, которые считаются вредными для здоровья населения или окружающей среды. В настоящее время ставка акцизного налога составляет 50% на табачные изделия и 100% на энергетические и газированные напитки.

Таможенные пошлины

ОАЭ взимают таможенные пошлины с товаров, ввозимых в страну. Ставки таможенных пошлин варьируются в зависимости от типа товара и страны происхождения.

Налоговые соглашения

ОАЭ подписали несколько соглашений о двойном налогообложении с другими странами, которые призваны предотвратить двойное налогообложение одних и тех же доходов физических лиц и компаний. Эти соглашения предоставляют налоговые льготы и способствуют развитию инвестиций и торговли между ОАЭ и другими странами.

Некоторые важные аспекты налоговых соглашений ОАЭ включают:

  • Охват: Налоговые соглашения ОАЭ обычно охватывают налоги на доходы, включая корпоративный налог, индивидуальный подоходный налог и налог у источника на дивиденды, проценты и роялти.
  • Налоговые льготы: Налоговые соглашения ОАЭ предоставляют налоговые льготы в виде снижения ставок налога у источника или освобождения от налога у источника на дивиденды, проценты и роялти, выплачиваемые резидентам другой страны-участницы соглашения.
  • Процедура взаимного соглашения (MAP): Налоговые соглашения ОАЭ включают процедуру взаимного соглашения (MAP) для разрешения споров между налоговыми органами договаривающихся государств.
  • Налоговое резидентство: Налоговые соглашения ОАЭ обычно включают положения об определении налогового резидентства физических и юридических лиц.

ОАЭ подписали налоговые соглашения с более чем 100 странами, включая Албанию, Армению, Андорру, Австрию, Азербайджан, Беларусь, Бангладеш, Бенин, Белиз, Бермуды, Боснию и Герцеговину, Бельгию, Маврикий, Болгарию, Китай, Кипр, Канада, Чешская Республика, Эстония, Египет, Эфиопия, Финляндия, Фиджи, Новая Гвинея, Грузия, Гамбия, Греция, Германия, Гонконг, Индия, Индонезия, Ирландия, Япония, Киргизстан, Казахстан, Кения, Ливан, Новая Зеландия, Люксембург, Литва, Малайзия, Мальта, Монголия, Черногория, Марокко, Мозамбик, Маврикий, Мавритания, Мексика, Нидерланды, Нигерия, Новая Зеландия, Пакистан, Филиппины, Палестина, Польша, Португалия, Панама, Россия, Румыния, Сейшельские острова, Швейцария, Испания, Сингапур, Сенегал, Сербия, Шри-Ланка, Словения, Словакия, Южная Корея, Судан, Южная Африка, Сирия, Таджикистан, Таиланд, Турция, Туркменистан, Тунис, Уругвай, Украина, Узбекистан, Уганда, Вьетнам и Йемен.

Эти налоговые соглашения обеспечивают важную основу для содействия трансграничным инвестициям и торговле, а также для избежания двойного налогообложения доходов.

ИНТЕЛЛЕКТУАЛЬНАЯ СОБСТВЕННОСТЬ

Защита интеллектуальной собственности (ИС) является важным аспектом ведения бизнеса в ОАЭ. В этом отношении ОАЭ добились значительного прогресса в совершенствовании своей законодательной базы в области охраны ИС. И это сделало ОАЭ привлекательным местом для предприятий, стремящихся защитить свои права ИС в регионе.

В ОАЭ действует правовая система, предусматривающая защиту различных видов ИС, включая патенты, товарные знаки, авторские права и коммерческие тайны.

ОАЭ также подписали различные международные договоры, связанные с охраной ИС, включая Парижскую конвенцию по охране промышленной собственности и Бернскую конвенцию по охране литературных и художественных произведений.

В ОАЭ существует несколько видов защиты интеллектуальной собственности (ИС). Основными видами защиты ИС в ОАЭ являются:

Патенты

  • Патент – это юридическая защита изобретения, которая предоставляет изобретателю исключительные права на использование, продажу и лицензирование изобретения в течение исключительного периода времени.
  • Патент может быть выдан на новые изобретения, которые либо сформулированы на основе творческой идеи или творческого усовершенствования, либо образуют изобретательский уровень.
  • В ОАЭ патенты выдаются Патентным ведомством ОАЭ, которое регулирует защиту патентов и подчиняется Министерству экономики.
  • Патент действителен в течение 20 лет с даты подачи заявки в ОАЭ.

Товарные знаки

  • Товарный знак – это символ, слово или дизайн, который идентифицирует и отличает продукт или услугу от других.
  • Чтобы быть зарегистрированным, товарный знак должен отличаться от других и еще не быть зарегистрированным другим лицом.
  • В ОАЭ товарные знаки регистрируются в Министерстве экономики ОАЭ.
  • Регистрация товарного знака в ОАЭ действительна в течение десяти лет с момента подачи заявки и может быть продлена.

Авторские права

  • Авторское право – это правовая защита оригинальных творческих произведений, таких как литературные, художественные и музыкальные произведения.
  • Авторское право может существовать на огромное количество носителей, включая, но не ограничиваясь ими, письменные носители, устные носители, фотографические носители и музыкальные записи.
  • В ОАЭ авторские права защищены Законом об авторском праве ОАЭ.
  • Защита авторских прав наступает автоматически при создании автором произведения, поэтому регистрация не требуется. Однако авторское право может быть зарегистрировано в Министерстве экономики для установления приоритета.
  • В ОАЭ авторское право охраняется в течение всей жизни автора плюс 50 лет.

Промышленные образцы

  • Промышленный дизайн относится к эстетическим характеристикам продукта, таким как его форма, конфигурация, узор или орнамент.
  • В ОАЭ промышленные образцы охраняются Патентным ведомством ОАЭ и находятся в ведении Министерства экономики.
  • Несанкционированное использование зарегистрированного промышленного образца преследуется по закону ОАЭ.
  • Срок охраны зарегистрированного промышленного образца в ОАЭ составляет 20 лет.

Коммерческая тайна

  • Коммерческая тайна – это любая конфиденциальная информация, которая дает компании конкурентное преимущество.
  • В ОАЭ коммерческие тайны охраняются в соответствии с Коммерческим законом ОАЭ.

Исполнение и регистрация

В ОАЭ действуют строгие законы, направленные на обеспечение соблюдения прав ИС и предотвращение их нарушения. Если ваши права ИС нарушены, вы можете обратиться в суд для защиты своих прав и получения компенсации за ущерб.

Для частных лиц и компаний также важно защищать свою ИС в ОАЭ, поскольку нарушение прав ИС может привести к значительному финансовому и репутационному ущербу. Чтобы получить правовую защиту своей ИС в ОАЭ, вы должны зарегистрировать свои права в соответствующих органах.

ТРУД И ЗАНЯТОСТЬ

Правила трудоустройства и занятости в ОАЭ регулируются Трудовым законодательством ОАЭ, в котором изложены права и обязанности как работодателей, так и работников.

Этот закон в значительной степени основан на критериях Международной организации труда и действует во всех Эмиратах. Закон регулирует большинство аспектов отношений между работодателем и работником, включая рабочее время, помещения, отпуск и право на увольнение.

Трудовые договоры в ОАЭ

Трудовой договор в ОАЭ должен быть заключен в письменной форме и включать такие детали, как описание работы, зарплата и льготы. В договоре также должен быть указан срок найма, который может быть как фиксированным, так и бессрочным.

В ОАЭ существует два основных типа трудовых договоров:

  • Срочные контракты: срочный контракт – это контракт с определенной датой окончания. Он часто используется для краткосрочной или проектной занятости. Эти контракты могут быть возобновлены по взаимному соглашению между работодателем и работником.
  • Бессрочные контракты: это контракт без даты окончания. Такие контракты характерны для долгосрочной занятости и обеспечивают большую гарантию занятости для работников. При бессрочном контракте любая из сторон может расторгнуть контракт с уведомлением, которое варьируется в зависимости от стажа работы сотрудника.

Оба типа контрактов должны быть оформлены в письменном виде и включать такие детали, как описание работы, зарплата и льготы.

Аналогичным образом, работники должны внимательно изучить свои трудовые договоры и понять свои права и обязанности в соответствии с договором и законом.

Компенсации, выплаты и льготы при трудоустройстве в ОАЭ

Трудовые льготы в ОАЭ зависят от типа трудового договора, отрасли и работодателя. Вот некоторые из распространенных трудовых льгот, предлагаемых работодателями в ОАЭ:

  • Рабочее время: трудовое законодательство ОАЭ предусматривает, что максимальное количество рабочих часов в неделю составляет 48 часов для взрослых и 30 часов для несовершеннолетних. Во время Рамадана рабочее время сокращается до шести часов в день.
  • Ежегодный отпуск: работники в ОАЭ имеют право на определенное количество оплачиваемых дней ежегодного отпуска в зависимости от стажа работы. Как правило, работники имеют право на 30 дней ежегодного отпуска в год.
  • Больничный лист: работники в ОАЭ имеют право на определенное количество оплачиваемых дней больничного листа в год. Количество дней отпуска по болезни зависит от стажа работы сотрудника.
  • Декретный отпуск: работницы в ОАЭ имеют право на 45 дней оплачиваемого декретного отпуска, который может быть продлен еще на 10 дней при определенных обстоятельствах.
  • Вознаграждение: согласно трудовому законодательству ОАЭ, работники имеют право на выплату вознаграждения по окончании службы, которое рассчитывается на основе стажа работы и конечной заработной платы работника.
  • Медицинское страхование: многие работодатели в ОАЭ предлагают своим сотрудникам услуги медицинского страхования, которые могут покрывать медицинские расходы, госпитализацию и другие расходы, связанные со здоровьем.
  • Жилье: некоторые работодатели предоставляют своим сотрудникам жилье или жилищные пособия, чтобы помочь покрыть расходы на проживание в ОАЭ.

Прекращение трудовых отношений

В ОАЭ работодатель может расторгнуть контракт с работником по уважительной причине, например, за нарушение дисциплины или плохую работу. Однако работодатель обязан предоставить работнику уведомление и компенсацию, которая определяется стажем работы сотрудника.

В ОАЭ работодателям необходимо обеспечить предоставление справедливых и конкурентоспособных трудовых льгот для привлечения и удержания талантливых сотрудников.

Итак, думаете ли вы о выходе на рынок ОАЭ?

Damalion оказывает помощь иностранным юридическим лицам в открытии бизнеса в ОАЭ. Мы обладаем знаниями и опытом, которые позволяют нам направлять клиентов во время деятельности по созданию компании в ОАЭ. Наши эксперты Damalion также предоставляют различные комплексные решения для бизнеса, включая обеспечение соответствия, управление юридическими лицами, бухгалтерский учет, налогообложение, поддержку расчета заработной платы и многое другое по всем Объединенным Арабским Эмиратам.

Свяжитесь с нами сейчас, чтобы зарегистрировать свою компанию в ОАЭ.

8 + 9 =

Хотите узнать больше о компании Damalion United Arab Emirates (UAE) Desk?

Damalion предлагает вам индивидуальные консультации, предоставляемые непосредственно действующими экспертами в областях, которые бросают вызов вашему бизнесу.

Мы советуем вам предоставить информацию в лучшем виде, чтобы мы могли квалифицировать ваше требование и ответить вам в течение следующих 8 часов.