אנו מעריכים ענווה, כנות, יושרה וכבוד.
אלו ערכים שאנחנו אף פעם לא מתפשרים עליהם. קוד ההתנהגות של דמליון הוא לספק עצות ופתרונות מציאותיים, גלויים ופרגמטיים. שמירה על אמון וכבוד מהלקוחות שלנו היא בראש ערכי הליבה שלנו.
אנחנו מתכוונים למחויבות.
אנו תמיד מוכנים להתגבר על אתגרים כדי לקבל את שביעות רצונם המלאה של לקוחותינו. זה אומר לנקוט בפעולות הנדרשות, לפרוס זמן, משאבים ומאמצים רלוונטיים כדי לכבד את המילה שנתנו ללקוחות. בנוסף, אימוץ אחריות עצמית לערכי הליבה שלנו מותאם לחזון שלנו לבנות קשרים ארוכי שנים עם לקוחותינו.
אנחנו מתקשרים.
תקשורת כנה וברורה תמיד משרתת את טובת הלקוחות שלנו כאשר אנו מעריכים עלויות, מסגרת זמן משוערת לתוצרים, היתכנות פרויקט ומדידות הצלחה.
אנו מבינים עד כמה חשוב שתהיה תקשורת אפקטיבית שתגרום לסיפוק ציפיות.
אנו מעריכים ביצועים חכמים.
כאשר אנו מתמקדים ביצירת ערך , אנו מיישרים את העבודה הקשה שלנו עם המחויבות שלנו לספק ביצועים מעשיים כדי לפתור את הבעיות של הלקוחות שלנו ולעלות על הציפיות שלהם.
בנוסף, להיות שקוף ועצמאי הוא עבורנו הזדמנות להציע ייעוץ שיעזור ללקוחות לקבל תמונה נכונה של העובדות סביב אתגרים ומטרות שהם רוצים להשיג.
אנחנו זוכרים מי נותן לנו השראה.
הגישה הממוקדת בלקוח שלנו מניעה אותנו להתייחס ללקוחות שלנו כשותפים. אנו מחויבים להשקיע באנשים, מערכות, טכנולוגיות שמביאות יותר ערכים ללקוחות ומתאימות לצרכים הנוכחיים שלהם. הלקוחות שלנו מהווים עבורנו מקור השראה. הכוח הזה דוחף לעזור להם להשיג את המטרות שלהם ולעזור לנו להשיג את התוצאה הטובה ביותר.
אנחנו מחבקים את השינוי.
אף אחד לא יכול לעצור את השינוי. העולם המהיר כאן כדי להישאר. עלינו להיות חיוביים כלפי תהפוכות טכנולוגיות וחברתיות. ב-Damalion’s, שינויים דוחפים את חדשנות המודל העסקי שלנו ומייצרים הזדמנויות חדשות עבורנו ועבור לקוחותינו.
אנו מפתחים תרבות של חשיבה דו-צדדית התומכת בערכי הליבה שלנו ומניעה את השיפור המתמיד ביעילות וביעילות כדי לספק ערך מירבי ללקוחותינו.
