שולחן כתיבה Damalion Puerto Rico

מערכת המשפט של פורטו ריקו גובשה ועוצבה במסגרת הקוד האזרחי הספרדי, המכונה משפט אזרחי ויש לה שורשים במערכות המשפט של ספרד וצרפת.

מערכת המשפט של פורטו ריקו פועלת בתוך טריטוריה עצמית של ארצות הברית המוכרת כ”חבר העמים של פורטו ריקו”.

וכטריטוריה של ארה”ב, פורטו ריקו כפופה גם לחוק הפדרלי של ארה”ב ולחוקת ארה”ב, ומערכת המשפט שלה משלבת אלמנטים של המשפט המקובל. למעשה, מערכת המשפט בפורטו ריקו מנוהלת על ידי מספר בתי משפט, כולל בתי משפט עירוניים, בתי משפט עליונים ובית המשפט העליון של פורטו ריקו.

בחירת ישות בפורטו ריקו

פורטו ריקו מברכת על השקעות זרות ישירות. למעשה, המדינה ביצעה מספר מדיניות ותמריצים לעידוד השקעות זרות וצמיחה כלכלית. והיחס המסביר פנים להשקעות זרות, המשולב בתמריצי המס הנוחים והסביבה הידידותית לעסק, הופכים אותו למיקום אטרקטיבי עבור חברות המעוניינות להתרחב או להקים פעילות בשווקים באמריקה הלטינית.

עבור משקיעים ויזמים זרים המעוניינים לעשות עסקים בפורטו ריקו, הדרך הנפוצה ביותר היא הקמת חברה. להלן סקירה כללית של כל הצורות המשפטיות העסקיות הכלליות שישויות משפטיות זרות יכולות לבחור בהן בעת הקמת חברה בפורטו ריקו:

בעלות בלעדית

זהו מבנה עסקי לא מאוגד בבעלות ומופעל על ידי אדם בודד בפורטו ריקו.

מאפיינים

• הוא בבעלות ומופעל על ידי אדם בודד
• לבעלים יש שליטה מלאה על העסק
• אין הפרדה משפטית בין הבעלים לעסק.
• הבעלים אחראי לכל החובות והאחריות של העסק

שׁוּתָפוּת

זהו מבנה עסקי פורטוריקני שבו שני אנשים או יותר חולקים בעלות על עסק.

מאפיינים

• ישנם שני סוגים של שותפויות בפורטו ריקו: שותפויות כלליות ושותפויות מוגבלות.
• בשותפות כללית כל השותפים שותפים ברווחים ובהפסדים של העסק והם אחראים לחובותיו ואחריותיו.
• בשותפות מוגבלת ישנם שותפים כלליים המנהלים את העסק ושותפים מוגבלים בעלי אחריות מוגבלת.
• שותפויות פורטו-ריקניות נמצאות בבעלות ומופעלות על ידי שני אנשים או יותר
• ניתן להקים שותפויות פורטו-ריקניות עם הסכם שותפות רשמי, אך הוא אינו נדרש על פי חוק.

חברה באחריות מוגבלת (LLC)

זהו מבנה עסקי היברידי פורטוריקני המשלב את הגנת החבות של תאגיד עם הטבות המס של שותפות.

מאפיינים

• חבריו אינם אחראים אישית לחובות והתחייבויות של העסק
• אחריות בעליו מוגבלת לגובה השקעתם בעסק.
• חברות LLC בפורטו ריקו מציעות גמישות בניהול ובמיסוי.
• זה יכול להיות מנוהל על ידי חברים או על ידי מנהלים שהוקצו

תַאֲגִיד

תאגיד פורטוריקני הוא ישות משפטית נפרדת מבעליו.

מאפיינים

• לבעלי המניות שלה יש אחריות מוגבלת ואינם אחראים באופן אישי לחובות ולאחריות של התאגיד.
• הוא מנוהל על ידי דירקטוריון.
• זה יכול להיות למטרות רווח או ללא מטרות רווח.
• הוא מציע הגנה על אחריות לבעליהם
• היא מנוהלת על ידי דירקטוריון שנבחר על ידי בעלי המניות
• היא יכולה להנפיק מניות ולגייס הון באמצעות הנפקות ציבוריות

שיתופי

קואופרטיב פורטו ריקני הוא מבנה עסקי שבו חברים עובדים יחד כדי להשיג מטרה משותפת.

מאפיינים

• זה בבעלות חברים שעובדים יחד כדי להשיג מטרה משותפת
• לכל חבר יש דיבור שווה בקבלת ההחלטות
• הוא משמש לעתים קרובות על ידי חקלאים ובעלי מלאכה.
• רווחיו מתחלקים בין החברים, על סמך השתתפותם

• לחבריה יש אחריות מוגבלת, ואינם אחראים אישית לחובותיה ולהתחייבויותיה

ענף

מדובר בגוף עסקי שהוא שלוחה של חברת האם שלו, שהוקם במקום אחר.

מאפיינים

• זה נחשב הרחבה של חברת האם
• חברת האם נוטלת על עצמה את כל האחריות המשפטית והפיננסית של הסניף.
• אין לה את החופש לעסוק בפעילויות עסקיות שונות מחברת האם שלה.
• מבנה הניהול שלה ממונה בדרך כלל על ידי חברת האם

• לחברת האם יש שליטה סופית בהחלטות הסניף.
• זה כפוף לאותם חוקי מס כמו כל ישות עסקית אחרת בפורטו ריקו.
• היא חייבת להגיש דוחות שנתיים למשרד החוץ ולתת עדכונים על כל שינוי בחברת האם.

מחפשים להקים חברה בפורטו ריקו? צור קשר עם המומחה שלך בדמליון עכשיו ותנו לנו לעזור.

פורטו ריקו ידועה לא רק בזכות החופים הקסומים שלה, שחקני הבייסבול שלה והאגדות המוזיקליות שלה, היא ידועה גם בזכות מערכת הבנקאות המאובטחת שלה.

לפורטו ריקו יש מערכת בנקאית מפותחת עם מגוון של מוסדות פיננסיים, כולל בנקים מסחריים, ואגודות חיסכון והלוואות.

בנקים בפורטו ריקו

לפורטו ריקו יש מספר בנקים המציעים מגוון שירותים, כולל חשבונות צ’קים וחיסכון, הלוואות, כרטיסי אשראי ומוצרי השקעה.

בנקים אלו מנוהלים על ידי משרד הממונה על המוסדות הפיננסיים של פורטו ריקו, שמטרתו העיקרית היא להבטיח שהאזור הפיננסי והכלכלה בטוחים על ידי שמירה על מערכת רגולטורית בלתי מתפשרת המבטיחה כי כספי המשקיעים יישמרו בטוחים במדינה .

בנוסף למגוון השירותים המוצעים, בפורטו ריקו יש גם חוקי סודיות בנקאי מחמירים, כך שכאשר פותחים חשבון בנק בפורטו ריקו, תוכלו להיות בטוחים בבטיחות וביעילות.

פתיחת חשבון בנק בפורטו ריקו

תהליך פתיחת חשבון בנק בפורטו ריקו הוא תהליך פשוט למדי. להלן השלבים שעליך לבצע:

אתה רק צריך לבחור בנק מתאים, לאסוף את המסמכים הנדרשים, למשל, תעודה מזהה עם תמונה שהונפקה על ידי הממשלה, הוכחת תושבות ומספר תעודת זהות, לבקר בבנק, למלא בקשה, להמתין לאישור ולקבל את החשבון מוּפעָל.

בנוסף, אתה יכול לפתוח חשבון בנק עבור העסק הפורטוריקני שלך.

הערה: בעת בחירת חשבון בנק (אישי או עסקי), חשוב לבצע מחקר ולהשוות אפשרויות בנקאיות שונות כדי למצוא את החשבון המתאים ביותר לצרכים שלך. כמו כן, מומלץ להתייעץ עם יועץ, למשל, Damalion, כדי להבטיח עמידה בכל החוקים והתקנות החלים.

עם אורח חיים יוקרתי, מזג אוויר נהדר כל השנה, יוקר מחיה סביר והטבות מס מרשימות ביותר, פורטו ריקו מציעה לאזרחים זרים יתרונות ייחודיים כמדינה לחיות בה.

כדי לחיות בפורטו ריקו באופן חוקי, אזרחים זרים חייבים לקבל תושבות.

וכדי להעפיל כתושב פורטו ריקו, אזרחים זרים חייבים לעבור 3 מבחנים. ראשית, הוא/היא חייבים להיות נוכחים בפורטו ריקו לתקופה מסוימת. שנית, אסור שיהיה לו בית מס מחוץ לפורטו ריקו. שלישית, אסור שיהיה לו/היא קשר קרוב יותר למדינה זרה מאשר לפורטו ריקו.

לאחר הכרה בתנאים אלה, המבקש יהיה מוכן ללכת.

סוגי מגורים בפורטו ריקו

משקיע

סוג זה של מגורים זמין לאנשים שמשקיעים בעסקים פורטו ריקנים או בנדל”ן. כדי להיות זכאי, על המבקש לבצע השקעה מינימלית ולעמוד בדרישות מסוימות אחרות.

פנסיונר

כדי להיות זכאי לסוג זה של מגורים בפורטו ריקו, על המבקש לעמוד בדרישות גיל והכנסה מסוימות.

אדם בעל ערך נטו גבוה

סוג זה של תושבות פורטו ריקו זמין לאנשים בעלי שווי נקי של לפחות 5 מיליון דולר ומבצעים השקעה משמעותית בעסקים או בנדל”ן פורטו ריקו.

אזרחים זרים יכולים גם לקבל תושבות פורטו ריקני דרך קשרי משפחה ותעסוקה במדינה.

כדי להפוך את התהליך לפשוט, מומלץ להיעזר באיש מקצוע. במילים אחרות, צור קשר עם המומחה שלך בדמליון עכשיו ותנו לנו לעזור.

לפורטו ריקו מערכת מס ייחודית הכוללת מיסים המשולמים לממשלה הפדרלית של ארצות הברית ולממשלת חבר העמים של פורטו ריקו.

פורטו ריקו כפופה לכמה מסים פדרליים, כגון מיסי שכר ומסי ביטוח לאומי, אך היא פטורה מכמה מיסי הכנסה פדרליים.

לפורטו ריקו יש גם מערכת מס טריטוריאלית, כלומר מסים נגבים רק על הכנסה שהושגה בתוך פורטו ריקו, כך שהכנסה שנצברת מחוץ לפורטו ריקו פטורה בדרך כלל ממס הכנסה פורטו ריקו.

סוגי מיסים בפורטו ריקו

מס הכנסה

פורטו ריקו גובה מס הכנסה של 37.5% על תאגידים הפועלים בתוך הטריטוריה.

היא גם מטילה שיעור מס מדורג על יחידים, עם שיעורים הנעים בין 0% ל-33%.

מס מכירה ושימוש

פורטו ריקו גובה מס מכירה ושימוש של 11.5% על רוב הסחורות והשירותים הנמכרים בשטח.

מס רכוש

מיסי רכוש נגבים על נכסי נדל”ן בפורטו ריקו, והם כוללים קרקע, מבנים ומבנים. התעריף משתנה בהתאם לעירייה בה נמצא הנכס.

מס עסק לעסק

פורטו ריקו גובה מס על עסקאות עסקיות ספציפיות בין חברות. מס זה מתוכנן לסייע במימון השלטון המוניציפלי של האי.

מיסי שכר

מעסיקים בפורטו ריקו מחויבים לנכות מס שכר מתלושי המשכורת של העובדים שלהם עבור ביטוח לאומי, ביטוח אבטלה ומדיקייר.

מס בלו

מסים אלה נגבים על סחורות ושירותים מסוימים, כגון בנזין ומשקאות אלכוהוליים.

מס רישוי עירוני

עסקים הפועלים בפורטו ריקו מחויבים לשלם מס רישיון עירוני לעירייה שבה הם נמצאים.

הסכמי מס בפורטו ריקו

אין אמנות מס בין פורטו ריקו למדינות זרות מכיוון שפוארטו ריקו היא טריטוריה של ארה”ב ולא מדינה ריבונית. במקום זאת, לאמנות מס בין ארצות הברית למדינות אחרות עשויות להיות השלכות על תושבי פורטו ריקו שהם אזרחי ארה”ב או בעלי גרין קארד.

בנוסף, פורטו ריקו מציעה תמריצי מס לתאגידים ויחידים המשקיעים בתעשיות ספציפיות, כגון תיירות ואנרגיה מתחדשת.

כשמדובר בציות למס בפורטו ריקו, חשוב להתייעץ עם מס כדי להבטיח ציות לכל החוקים והתקנות החלים בפורטו ריקו. במילים אחרות, צור קשר עם המומחה שלך בדמליון כעת לקבלת תאימות המס שלך בפורטו ריקו.

חוקי הקניין הרוחני בפורטו ריקו דומים לאלה שבארצות הברית, שכן פורטו ריקו היא ריבונות לא מאוגדת של ארה”ב. המשמעות היא שפטנטים, סימנים מסחריים, זכויות יוצרים וצורות אחרות של קניין רוחני בפורטו ריקו מוגנים בעיקר על ידי אותם חוקים הנוגעים לשאר ארצות הברית.

סוגי ההגנות על קניין רוחני הזמינים בפורטו ריקו כוללים:

פטנטים

• פטנט הוא זכות קניין המקנה לממציא את הזכות הבלעדית ליצור, להשתמש ולמכור המצאה לתקופה קצובה.
• פטנטים מגנים על המצאות, כולל מכונות, תהליכים, הרכבי חומר ועיצובים.
• פטנטים בפורטו ריקו מנוהלים על ידי משרד הפטנטים והסימנים המסחריים האמריקאי (USPTO).
• כדי לקבל פטנט, על ממציא להגיש בקשה ל-USPTO העומדת בתנאים לפטנט.
• בפורטו ריקו, פטנטים מוגנים למשך 20 שנה ממועד ההגשה.

סימני מסחר

• סימני מסחר עשויים להיות מילה, ביטוי, סמל או עיצוב המזהים ומבדילים את מקור הסחורות או השירותים.
• הגנת סימן מסחרי עוזרת לעסקים לבסס הכרה במותג ומונעת מאחרים להשתמש בסימנים דומים.
• סימנים מסחריים בפורטו ריקו מפוקחים גם על ידי USPTO.
• כדי להשיג סימן מסחרי בפורטו ריקו, עסק או יחיד חייב להגיש בקשה ל-USPTO.
• בפורטו ריקו ניתן להגן על סימנים מסחריים למשך 10 שנים וניתן לחדשם לתקופות רצופות של 10 שנים.

זכויות יוצרים

• זכויות יוצרים היא הדרך החוקית להתייחס לזכויות שיש ליוצרים על יצירותיהם האמנותיות או הספרותיות.
• זכויות יוצרים מגנות על יצירות מקוריות של מחבר, כגון ספרים, תוכנות ויצירות אמנות. הגנת זכויות יוצרים מעניקה לבעלים את הזכות הבלעדית לשכפל, להפיץ ולהציג את היצירה.
• חוק זכויות היוצרים בפורטו ריקו כפוף לחוק זכויות היוצרים האמריקאי.

• הגנת זכויות יוצרים היא אוטומטית עם יצירת היצירה, והרישום במשרד זכויות היוצרים בארה”ב אינו חובה, אך מומלץ, מכיוון שיהיה צורך בהגנות משפטיות נוספות.
• בפורטו ריקו, זכויות היוצרים מוגנות בדרך כלל לכל חייו של המחבר בתוספת 70 שנים נוספות.

סודות מסחריים

• סודות מסחריים הם מידע מסווג המעניק לעסק יתרון תחרותי, כגון נוסחאות ורשימות לקוחות.
• הגנת סוד מסחרי יכולה להתבצע באמצעות חוזים ואמצעים משפטיים אחרים.
• סודות מסחריים בפורטו ריקו מוגנים בחוק המדינה והפדרלי.
• בפורטו ריקו ניתן להגן על סודות מסחריים לתקופת זמן אינסופית כל עוד המידע נשאר מסווג.

עיצובים תעשייתיים

• עיצובים תעשייתיים מגנים על ההיבטים האסתטיים של המוצר.
• ניתן להגן על עיצובים תעשייתיים על ידי קבלת פטנט על עיצוב או באמצעים משפטיים אחרים.
• עיצובים תעשייתיים בפורטו ריקו מוגנים בעיקר על פי החוק הפדרלי של ארה”ב.

• תקופת ההגנה על עיצובים תעשייתיים בפורטו ריקו היא 15 שנים ממועד הענקת פטנטים על עיצוב.

אכיפת קניין רוחני בפורטו ריקו

לאחר שרכשת הגנה על קניין רוחני, עליך לנקוט בצעדים למימוש זכויותיך. זכויות קניין רוחני בפורטו ריקו נאכפות באמצעות מערכת המשפט הפדרלית בארה”ב, ויחידים ועסקים יכולים לבקש תרופות משפטיות בגין הפרה.

בפורטו ריקו, חשוב שעסקים ואנשים פרטיים יהיו מודעים לזכויות הקניין הרוחני שלהם ולנקוט בצעדים כדי להגן על היצירות יקרות הערך שלהם, לכן מומלץ להתייעץ עם איש מקצוע, למשל, דמליון, שינחה אותם בתהליך.

העבודה והתעסוקה בפורטו ריקו נשלטים על ידי שילוב של חוקים פדרליים ומקומיים, שבדרך כלל דומים לאלה בארצות הברית, אך עם כמה הבדלים משמעותיים בשל מעמדה של פורטו ריקו כטריטוריה לא מאוגדת של ארה”ב.

חלק מהחוקים הללו כוללים את חוק תקני עבודה הוגנים (FLSA), חוק שכר מינימום בפורטו ריקו, חוק חופשות וחופשת מחלה, חוק נגד אפליה של פורטו ריקו וחוק פיטורים שלא בצדק בפורטו ריקו.

חוזה עבודה בפורטו ריקו

חוזה עבודה בפורטו ריקו הוא הסכם משפטי בין מעסיק לעובד המגדיר את התנאים וההגבלות של יחסי העבודה.

חוזי העסקה בפורטו ריקו כוללים מונחי מפתח כגון חובות העבודה של העובד, תגמול, לוח זמנים וכל הטבות או הטבות שהעובד זכאי להן.

סוגי חוזי העסקה בפורטו ריקו

חוזה לזמן בלתי מוגבל: זהו הסוג הפופולרי ביותר של חוזה עבודה בפורטו ריקו. היא מאפשרת למעסיק לסיים את יחסי העבודה בכל עת, מכל סיבה משפטית, בתנאי שתימסר הודעה מתאימה לעובד, ואין לה תאריך סיום מוגדר.

• חוזה לתקופה קצובה: סוג זה של הסכם עבודה יש תאריך סיום מוגדר, והוא משמש לעתים קרובות לעבודה עונתית או זמנית.
• חוזה לחצי משרה: זהו סוג של הסכם עבודה שבו העובד עובד פחות שעות מעובד במשרה מלאה. סוג זה של חוזה משמש לעתים קרובות עבור עובדים שעובדים פחות מ-40 שעות שבועיות.

סוגים אחרים של חוזה עבודה בפורטו ריקו כוללים הסכם קבלן עצמאי וחוזה על תנאי.

הטבות תעסוקה בפורטו ריקו

• שעות עבודה: שבוע העבודה הסטנדרטי של פורטו ריקו הוא 40 שעות, עם שמונה שעות ביום. עובדים נוטים לשעות נוספות אך מחויבים בתשלום נוסף.
• אפליה: בפורטו ריקו יש חוקים נגד אפליה, האוסרים על מעסיקים להפלות עובדים על בסיס גזע, מין, גיל, דת או מוגבלות.
• ביטוח בריאות: מעסיקים רבים בפורטו-ריקן מציעים ביטוח בריאות כהטבה לעובדיהם, אך עלות ביטוח הבריאות משתנה בהתאם לסוג התוכנית ותרומת המעסיק.
• חופשת חופשה: מלבד מספר החגים הציבוריים, מעסיקים בפורטו ריקו מחויבים על פי חוק לספק לעובדיהם חופשת חופשה. כל עובד פורטוריקני יהיה מורשה לצבור חופשת חופשה מינימלית לאחר שעבד לפחות 130 שעות בחודש.
• חופשת לידה ואבהות: על פי חוק פורטו ריקו, מעסיקים נדרשים לספק לעובדות לפחות שמונה שבועות של חופשת לידה בתשלום, כאשר בדרך כלל נלקחים ארבעה שבועות לפני הלידה וארבעה לאחר הלידה. עובדים גברים מורשים לקבל עד שבועיים של חופשת לידה.
• קצבאות נכות ותגמולי עובדים: מעסיקים בפורטו ריקו נדרשים לספק קצבאות נכות לעובדים שאינם מסוגלים לעבוד עקב פציעה או מחלה. כמו כן, המעסיקים מחויבים בביטוח פיצויי עובדים לעובדים שנפגעו בעבודה.
• חופשת מחלה: מעסיקים בפורטו ריקו מחויבים על פי חוק לספק לעובדיהם חופשת מחלה. אבל כדי להרוויח חופשת מחלה עובדים, חייבים לעבוד מינימום של 115 שעות בחודש.
• סיום העסקה/פיטורים: מעסיקים בפורטו-ריקן רשאים לסיים חוזה קבוע רק מסיבה מוצדקת. עובד פורטוריקני שפוטר מכל סיבה שהיא מלבד סיבה מוצדקת חייב לקבל פיצויי פיטורים.