Выбрать страницу

Соединенные Штаты являются страной выбора, когда речь идет об открытии бизнеса, как и Бразилия. Обе страны обладают различными преимуществами, которые делают их привлекательными для предпринимателей и инвесторов.

США, предлагают такие преимущества, как сильная и динамичная экономика, большой потребительский рынок, доступ к венчурному капиталу и возможностям финансирования, а также благоприятные условия для создания и функционирования компаний. С другой стороны, Бразилия, как крупнейшая экономика Южной Америки, имеет свои собственные преимущества. Он имеет обширный внутренний рынок, предлагающий возможности в различных секторах. Страна также предпринимает шаги по улучшению бизнес-среды, упрощению бюрократии и привлечению иностранных инвестиций, что делает ее привлекательной для предпринимателей и инвесторов.

Предприниматели и инвесторы, желающие вести бизнес в любой из этих стран, должны понимать правовую базу и существующие бизнес структуры.

Правовая система страны

В Соединенных Штатах действует система общего права, заимствованная из английской традиции. В США создание и деятельность корпораций, компаний с ограниченной ответственностью (LLCs) и других юридических лиц регулируется законами штатов. С другой стороны, Бразилия придерживается правовой системы, основанной на европейских гражданских кодексах, в частности, на кодексе Португалии.

Обе страны имеют стабильную демократию, приветствуют иностранные инвестиции и предоставляют ряд преимуществ для предпринимателей, желающих открыть свои компании, но в отношении корпоративных структур они имеют существенные различия.

Далее приведены некоторые ключевые моменты сравнения корпоративных структур США и Бразилии:

Виды юридических лиц

Бразилия:

  • Sociedade Anônima (SA) – акционерное общество

В Бразилии АО является распространенным типом корпоративной структуры, известным своей ограниченной ответственностью, которая защищает акционеров от личной ответственности за долги компании. АО регулируются бразильским Законом о корпорациях (Lei das Sociedades por Ações) и должны иметь не менее двух акционеров. АО могут быть публично торгуемыми или частными, с различными требованиями и правилами в зависимости от их классификации.

  • Sociedade Limitada (LTDA) – Общество с ограниченной ответственностью

Sociedade Limitada (LTDA) – еще одна популярная юридическая структура в Бразилии. Структура LTDA обеспечивает акционерам ограниченную ответственность, которая защищает их от личной ответственности за долги, понесенные компанией.

Деятельность компаний LTDA регулируется Гражданским кодексом Бразилии, и в них должно быть не менее двух партнеров. Эта структура подходит для малых и средних предприятий (МСП) и обеспечивает гибкость в плане управления и собственности.

  • Индивидуальное общество с ограниченной ответственностью – EIRELI (Empresa Individual de Responsabilidade Limitada):

Это уникальная юридическая структура в Бразилии. Она позволяет одному физическому лицу создать компанию с ограниченной ответственностью без привлечения дополнительных партнеров. Ответственность физического лица ограничена активами компании, что обеспечивает защиту личных активов. Минимальный размер капитала компании в 100 раз превышает минимальную заработную плату в Бразилии.

  • Sociedade em Nome Coletivo (SNC) – полное товарищество:

Sociedade em Nome Coletivo (SNC) – это форма полного товарищества в Бразилии. Для этого требуется минимум два партнера, которые принимают на себя неограниченную ответственность по долгам и обязательствам компании.

Они регулируются Гражданским кодексом Бразилии и менее распространены из-за неограниченной ответственности, что может отпугнуть потенциальных деловых партнеров.

Sociedade em Comandita Simples (SCS) – товарищество с ограниченной ответственностью:

Sociedade em Comandita Simples (SCS) – это структура ограниченного партнерства в Бразилии. Эта структура включает два типа партнеров: полные партнеры, которые принимают на себя неограниченную ответственность и активно управляют компанией, неся личную ответственность по ее обязательствам, и ограниченные партнеры, ответственность которых ограничивается их взносами в капитал. На SCS (Sociedades em Comandita Simples) распространяются правила, предусмотренные Гражданским кодексом Бразилии.

Соединенные Штаты:

  • Индивидуальное предпринимательство:

Это самый распространенный тип бизнеса в США. При такой структуре владелец несет неограниченную ответственность по долгам и обязательствам бизнеса, а доходы, полученные от бизнеса, отражаются в личной налоговой декларации владельца.

  • Полное товарищество

Это юридическая структура, в которой несколько физических или юридических лиц совместно владеют и управляют бизнесом. В этой структуре партнеры разделяют как владение, так и управленческие обязанности. Партнеры при такой правовой структуре несут солидарную ответственность, что означает, что они коллективно и индивидуально отвечают за долги и обязательства, взятые на себя компанией. .

  • Коммандитное товарищество (LP)

Этот тип партнерства состоит из полных партнеров, которые несут неограниченную ответственность и активно контролируют бизнес, и ограниченных партнеров, которые несут ограниченную ответственность и выступают в качестве пассивных инвесторов. Партнеры с ограниченной ответственностью не участвуют в повседневной деятельности предприятия и несут ответственность только в пределах своих капиталовложений.

  • Общество с ограниченной ответственностью (ООО)

Это широко распространенная и адаптируемая правовая структура в Соединенных Штатах Америки. Она предоставляет своим владельцам (именуемым членами) преимущество в виде защиты ограниченной ответственности. Они также могут состоять из одного или нескольких членов и могут работать как управляемые членами, так и управляемые менеджерами. ООО предлагают сочетание ограниченной ответственности корпораций и гибкости партнерств.

  • Корпорация

Американская корпорация представляет собой юридическое лицо, независимое от своих владельцев, обычно называемых акционерами. Одним из основных преимуществ корпорации является защита ограниченной ответственности, которую она предлагает акционерам, которые, в свою очередь, защищают свои личные активы от долгов и обязательств корпорации. Корпорации, как правило, имеют более формальную организационную структуру, состоящую из акционеров, директоров и должностных лиц. На них также распространяются определенные правила, требования к отчетности и налогообложению как на отдельную организацию.

В США существует два типа корпораций:

  • Бизнес-корпорация: создается с целью участия в различных деловых операциях для получения прибыли. В бизнес-корпорации право собственности основано на акциях, а управление и ответственность распределяются между акционерами, если не указано иное.
  • Некоммерческая корпорация: она создается для достижения конкретных некоммерческих целей. Сюда входят благотворительные и образовательные организации, которые могут быть как иностранными, так и отечественными.

Процесс формирования

Бразилия:

В Бразилии процесс создания компании включает в себя регистрацию в Junta Comercial (Коммерческом реестре) на уровне штата и получение идентификационного налогового номера CNPJ (Cadastro Nacional de Pessoa Jurídica).

Соединенные Штаты

В США процедура создания коммерческой организации отличается в разных штатах, но обычно включает в себя подачу необходимых документов, таких как устав организации для ООО или устав корпорации для корпорации, государственному секретарю соответствующего штата.

Корпоративное управление:

Бразилия:

Бразильские компании, особенно Sociedade Anônima (S.A.), подчиняются более строгим требованиям корпоративного управления, включая необходимость наличия совета директоров, собраний акционеров и более строгих правил финансовой отчетности.

Соединенные Штаты:

Хотя американские компании также имеют требования к корпоративному управлению, они, как правило, более гибкие и могут варьироваться в зависимости от выбранной юридической структуры. Например, ООО обладают большей гибкостью в управлении по сравнению с корпорациями.

Налогообложение:

Бразилия:

Бразильские компании облагаются целым рядом налогов, включая корпоративный подоходный налог (IRPJ – Imposto de Renda das Pessoas Jurídicas) по ставке 15%.

В Бразилии действует система налога на добавленную стоимость (НДС). Кроме того, бразильские работодатели должны делать взносы в Национальный институт социального страхования (Instituto Nacional do Seguro Social, INSS), который выплачивает пособия по социальному обеспечению. Ставка взносов в INSS варьируется, при этом максимальная сумма, облагаемая взносом, ограничена.

Бразилия также предлагает налоговые льготы и вычеты для определенных секторов и видов деятельности в качестве средства стимулирования экономического роста и регионального развития.

Соединенные Штаты:

Американские компании облагаются федеральным корпоративным подоходным налогом по ставке 21%, но в стране нет системы налога на добавленную стоимость (НДС).

Однако работодатели в США несут ответственность за удержание и перечисление налогов с заработной платы. К ним относятся налог на социальное обеспечение, налог Medicare и федеральный налог на безработицу (FUTA).

США также предоставляет различные налоговые льготы и вычеты предприятиям для стимулирования инвестиций, исследований и разработок (НИОКР) и создания рабочих мест.

Как Бразилия, так и США предлагают различные варианты юридических лиц для физических и юридических лиц. Несмотря на сходство между типами юридических лиц, существуют также некоторые различия в их специфических характеристиках, управлении и защите от ответственности. Для физических и юридических лиц важно понимать юридические требования и последствия каждого типа юридического лица, прежде чем принимать решение.

Определение лучшей страны для создания компании, будь то США или Бразилия, зависит от различных факторов, таких как ваши конкретные бизнес-цели, отрасль, целевой рынок, доступные ресурсы и допустимый риск.

И США, и Бразилия предлагают возможности для успешного ведения бизнеса, но при этом необходимо тщательно проанализировать и понять местные условия и требования. Поэтому перед принятием решения рекомендуется проконсультироваться с экспертами и учесть конкретные потребности и цели вашего бизнеса.

Эксперты Damalion могут помочь в создании компании в США или Бразилии. Пожалуйста, свяжитесь с нами прямо сейчас.